24 декабря 2024, 20:13
Госдума приняла закон, закрепляющий в Трудовом кодексе наставничество как дополнительную работу с доплатой. Согласно этой поправке в ТК РФ появилось понятие «наставничество в сфере труда»
Теперь человек, который вводит в курс дела нового сотрудника, обучает его на производстве, должен получать доплату.
Размер и условия доплаты за наставничество работникам государственных и муниципальных учреждений устанавливается государством РФ.В других организациях это регулируется договорами, соглашениями, нормативными актами.При копировании материала ссылка на источник обязательна.
#Право_в_образовании #Новости_образования #Управление_образованием